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学生到单位实习受伤 不算工伤?
作者:admin 来源:本站原创 发布时间:06-09-12 17:46:00 浏览量:

云南快乐十分开奖今天 www.cz760.cn     日前,成都市中院将此案作为示范性案例发布。

    在校学生到单位实习受伤,单位是否应按工伤赔偿?答案是“不”。日前,成都市中院公布了示范性案例,全市各级法院遇到类似案例,如无不同情况或不同处理理由,一般应参照判决。

    廖某原是成都某学校2001级的学生,经学校推荐安排,2003年9月到某汽车运输公司参加汽车维修实习。同年12月他在上班时被车撞成七级伤残。随后,市劳保局认定廖某受伤属工伤性质。面对高额的医疗费,廖某将单位和学校告上法院,索赔7万余元。武侯法院一审判决认定,廖某实习是学??翁媒萄谌莸难由?,他与实习单位无劳动关系,虽在实习中受伤,但不能享受工伤待遇。最终,法院按照一般民事侵权纠纷,判令被告单位赔偿廖某各项损失3万余元,驳回廖某的其他请求。

    “试用期就不一样了?!蔽髂厦褡宕笱Хㄑг涸撼ね踉饰浣淌诔?,学生毕业后到单位工作,若是先试用再签合同但已形成事实劳动关系,受伤后应算工伤;若试用前已签合同,受伤后也算工伤。




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